Adapun proses rekrutmen ini memiliki total lima tahap seleksi dari registrasi pendaftaran hingga wawancara akhir.

Round 1 Pendaftaran Online & Situational Judgment Questions (SJQs)
Dalam tahap ini pelamar diminta mengisi formulir pendaftaran online dan melakukan tes Situational Judgment Questions (SJQs). Tes itu digunakan untuk menilai kemampuan dalam memilih tindakan yang paling tepat di dalam situasi tempat kerja yang mencerminkan budaya MIND ID.

Round 2 Tes Kognitif dan Kepribadian secara Online
Jika lolos ke tahap ini, pelamar akan diundang untuk mengikuti penilaian online yang berfokus pada aspek penilaian kognitif dan kepribadian.

Round 3 Presentasi dan Interview Studi Kasus
Di tahap ini, pelamar akan melakukan presentasi dan wawancara studi kasus dengan Pimpinan Eksekutif MIND ID.

Round 4 Pemeriksaan Kesehatan (Medical Check-Up)
Berikutnya, di tahap ini, pelamar diwajibkan melakukan pemeriksaan kesehatan untuk menilai kesesuaian kondisi kesehatan untuk menjadi bagian dari Program XPLORER.

Round 5 Wawancara Akhir dengan Direksi Grup MIND ID
Di tahap terakhir ini, pimpinan MIND ID dan anggotanya ingin mengenal pelamar lebih baik dan memberikan kesempatan untuk mengajukan pertanyaan.

Untuk informasi lebih jauh tentang pendaftaran lowongan kerja di MIND ID ini, Anda bisa mengakses langsung situs www.xplorer.mind.id.

BISNIS

Baca: Faisal Basri Sebut Pandemi Buka Kotak Pandora, Buktikan Struktur Ekonomi Rapuh

• Sebelumnya
• 1
• 2