TEMPO.CO, Jakarta - Pegawai negeri sipil atau PNS yang tidak masuk kerja dan tidak mengikuti apel bendera pada hari pertama masuk kerja pasca libur Lebaran tanpa alasan yang bisa dipertanggungjawabkan akan diberikan sanksi peringatan tertulis dari Sekretaris Jenderal dan Pemotongan Tunjangan Kinerja (Tukin). Selain itu pegawai itu akan diskors selama 3 hari.
Baca: ASN: Untung Ada Kebijakan 'Numpang Upacara' HUT Pancasila
“Saya tegaskan bagi ASN yang tidak mengikuti apel pagi ini tanpa alasan yang jelas akan mendapatkan sanksi mulai dari sanksi tertulis, pemotongan tunjangan hingga skorsing,” kata Menteri Dalam Negeri Tjahjo Kumolo saat menjadi Inspektur Upacara pada apel bendera di kantor Kemendagri, Jakarta, seperti dikutip dari situs sekretariat kabinet, Senin, 10 Juni 2019.
Untuk itu, Menteri Tjahjo meminta para Pejabat Eselon I dan II di lingkungannya untuk mengecek kehadiran staf pada hari pertama masuk kerja. “Sebagaimana instruksi dari surat keputusan Menpan-RB, seluruh Pegawai Negeri Sipil wajib hadir pada hari pertama setelah libur panjang lebaran. Kepada Eselon I dan II selesai upacara ini, harap mencatat siapa saja staf di bawahnya yang belum hadir pada upacara selain karena sakit dan keperluan keluarga yang sifatnya tidak bisa ditinggalkan,” kata Tjahjo.
Sebagaimana diberitakan sebelumnya sudah terbit surat edaran Menpan-RB Nomor Bf 26 /M.SM.00.01/2019 tanggal 27 Mei 3019 tentang Laporan Hasil Pemantauan Kehadiran Aparatur Negara Sesudah Cuti Bersama Hari Raya Idul Fitri 1440 H. Surat itu menegaskan seluruh Pejabat Pembina Kepegawaian dan Pejabat yang Berwenang agar Melakukan pemantauan kehadiran Aparatur Sipil Negara sesudah Cuti Bersama Hari Raya Idul Fitri 1440H, yaitu pada hari Senin, tanggal 10 Juni 2019.
Baca: PNS Tak Upacara HUT Pancasila, Tunjangan Kinerja Bakal Dipotong
Hal itu dilakukan dalam rangka penegakan disiplin Aparatur Sipil Negara dan optimalisasi pelayanan publik setelah pelaksanaan Cuti Bersama Hari Raya Idul Fitri 1440 H.
Simak berita lainnya terkait PNS di Tempo.co.
